être
rappelé

Vos attentes

Les 7 questions essentielles

 

Vous devez surement vous poser les questions suivantes :

  • Etes-vous l’homme-orchestre ?
  • Est-ce que votre société peut fonctionner sans vous ?
  • A qui souhaitez-vous céder votre entreprise ?
  • Etes-vous vraiment prêt à céder ?
  • A qui vais-je m’adresser ?
  • Que va-t-il me rester ?
  • Comment optimiser mon patrimoine ?

Nous intervenons donc pour vous aider à :

  • Anticiper et préparer à la cession (organisation, formation du personnel, homme clef, optimisation financière…).
  • Valoriser l’entreprise en croisant les méthodes.
  • Accroitre votre organisation et votre profitabilité
  • Trouver le repreneur adéquat (culture et valeurs d’entreprise, secteur d’activité, localisation, solvabilité).
  • Garantir la confidentialité (il ne faut pas que ça se sache… mais il faut le faire savoir…)
  • Comprendre la fiscalité applicable
  • Accompagner le cédant dans son nouveau projet de vie (gestion patrimoniale…)

QUELQUES

CHIFFRES

Si différents et pourtant….

Il va falloir se côtoyer sur la durée de la reprise (6 à 18 mois)

Profils repreneurs / cédantsPROFIL Repreneurs

  • plus de 90% ont une formation supérieure
  • Age moyen 45 ans
  • 32% profils ingénieurs
  • 26% école de commerce /gestion
  • 12% bac+3
  • 1 repreneur sur 2 a une double formation

PROFIL Cédants

  • Plus de 80% des entreprises cédées ont plus de 10 ans
  • 54% des cédants ne possède pas de diplômes ou niveau CPA BEP BAC
  • 45% des entreprises sont cédées par croissance externe.
  • 58% des cessions pour départ en retraite
  • 50% des négociations ne vont pas au bout
  • 1 entreprise sur 2 ne trouve pas de repreneurs

Afin de construire votre projet de transmission, nous vous proposons un accompagnement personnalisé qui requiert de la méthode et le respect des étapes suivantes :

  • Une préparation rigoureuse.
  • Le respect de vos valeurs et de vos aspirations
  • La chance de capter rapidement un repreneur concerné
  • La pérennité de votre entreprise et des emplois
  • La sensation du devoir accompli